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深入貫徹中央八項規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育以來，全縣各級黨組織聚焦主題，突出抓好新提拔干部、年輕干部、關(guān)鍵崗位干部學(xué)習(xí)教育，以務(wù)實作風(fēng)和擔(dān)當(dāng)精神不斷激發(fā)年輕干部隊伍的生機和活力。
抓好學(xué)習(xí)“磨”初心
松桃縣委堅持把理論學(xué)習(xí)貫穿學(xué)習(xí)教育全過程，嚴把年輕干部作風(fēng)關(guān)口，豐富學(xué)習(xí)組織形式，全面、系統(tǒng)、深入貫徹中央八項規(guī)定精神是學(xué)習(xí)教育的精髓要義，推動廣大青年干部把黨性鍛煉作為“煉身”必修課，常學(xué)常新、常思常悟。
為引導(dǎo)年輕干部把增強黨性、嚴守紀律融入日常、抓在經(jīng)常，縣委宣傳部將理論學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)相結(jié)合，梳理發(fā)放宣傳干部重點學(xué)習(xí)書目，通過中心組學(xué)習(xí)研討、青年干部座談、黨內(nèi)組織生活等多種形式開展學(xué)習(xí)。組織新老干部座談會，退休老干部談經(jīng)歷、講感悟、說奉獻，年輕干部談心得、講收獲、話擔(dān)當(dāng)，在交流中磨礪品質(zhì)、錘煉作風(fēng)、增長才干。
扎實抓好年輕干部學(xué)習(xí)教育，必須緊密結(jié)合本崗位職能職責(zé)，融會貫通學(xué)?？h第二中學(xué)堅持強幫扶指導(dǎo)、促共建共享。針對年輕教職工和財務(wù)、食堂管理等高風(fēng)險崗位，建立年輕干部專項督學(xué)機制，由校領(lǐng)導(dǎo)班子開展幫學(xué)、聯(lián)學(xué)，帶動59名年輕教職工、關(guān)鍵崗位教職工在學(xué)思踐悟中轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提升工作質(zhì)量。
3月以來，縣委黨校構(gòu)建常態(tài)化培訓(xùn)機制，舉辦2025年春季學(xué)期基本培訓(xùn)科干班2輪次，開設(shè)《深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于加強黨的作風(fēng)建設(shè)的重要論述》等專題課程，引導(dǎo)100余名新提拔干部、年輕干部在案例中“講”、在互動中“學(xué)”，持續(xù)筑牢作風(fēng)建設(shè)防線。
“我將始終以‘時時放心不下’的責(zé)任感，在組織建設(shè)上強根基，在宣傳引領(lǐng)上聚民心，在統(tǒng)戰(zhàn)融合上促發(fā)展，以嚴的基調(diào)、實的作風(fēng)為鄉(xiāng)村振興增色添彩?！笨h委黨校2025年春季科干班學(xué)員田慧芳說。
敲響警鐘“磨”作風(fēng)
“看了一個個發(fā)人深省的案例，特別是一位年輕干部的懺悔錄讓我們深受觸動。我將從這些案例中汲取教訓(xùn)，牢記紀律規(guī)矩，時刻警鐘長鳴，干好本職工作?！痹谒商揖窘逃兀h委統(tǒng)戰(zhàn)部辦公室工作人員孔祥輝談起感悟。
松桃用好警示教育“清醒劑”，加強警示教育陣地建設(shè)，組織全縣干部職工到警示教育基地參觀學(xué)習(xí)，廣大青年干部“零距離”觀看圖文展板、懺悔書、案件影像，沉浸式上了一堂堂直擊心靈的警示教育課。
必須時刻繃緊紀律這根弦，以案為鑒、躬身自省，才能在工作中行穩(wěn)致遠?？h紀委監(jiān)委緊盯壓實各單位（部門）“一把手”扛牢作風(fēng)建設(shè)主體責(zé)任，強化新提拔干部、年輕干部、關(guān)鍵崗位干部等重點群體廉政建設(shè)。用身邊人身邊事開展加強警示教育，常態(tài)化開展談心談話、家屬廉潔家訪，及時發(fā)現(xiàn)和糾正干部“苗頭性”“傾向性”問題，讓黨員干部增強定力、養(yǎng)成習(xí)慣。
為形成辦案與教育相結(jié)合的有效警示，縣人民法院開展學(xué)習(xí)教育專題輔導(dǎo)，圍繞本地區(qū)、本領(lǐng)域案件資源進行系統(tǒng)化、分類化、互動化講解，深化以案促學(xué)、以案促查、以案促改，推動系統(tǒng)內(nèi)黨員干部改善司法作風(fēng)，提升審判質(zhì)效。
傳承和發(fā)揚好革命精神，就能更好地用黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng)堅定信念、凝聚力量，為推動縣域經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展增添“紅色動力”。松桃各級黨組織立足全縣紅色資源優(yōu)勢，組織年輕干部到石梁、迓駕等地革命遺址遺跡開展黨性教育活動，瞻仰革命先烈，追憶紅色歷史，重溫入黨誓詞，讓黨員干部在學(xué)中悟、悟中行。
實考實干“磨”真功
松桃積極構(gòu)建年輕干部人才儲備體系，有針對性地選拔18名優(yōu)秀年輕干部到重點工程項目、鄉(xiāng)村振興一線錘煉。建立健全重點崗位監(jiān)督機制，實時關(guān)注干部日常表現(xiàn)，跟蹤了解工作狀態(tài)，動態(tài)開展談心談話，持續(xù)激勵年輕干部在淬火歷練中成長成才。
為著力培養(yǎng)年輕干部在關(guān)鍵崗位練就過硬本領(lǐng)，縣民政局探索殯葬服務(wù)改革，推動治喪流程簡化，殯儀延伸服務(wù)從38項減少至7項，平均每戶治喪及安葬成本降低6190元。聚焦惠民資金落實，緊盯關(guān)鍵環(huán)節(jié)、監(jiān)管盲點，追回特困供養(yǎng)、城鄉(xiāng)低保及高齡補貼資金52萬余元，以實際行動回應(yīng)群眾關(guān)切。
一切工作，都要落實到基層，扎根一線展擔(dān)當(dāng)。石梁鄉(xiāng)勝利村發(fā)揮年輕黨員干部“三員”作用，當(dāng)好“組織員”“宣傳員”“服務(wù)員”扎實推進“三清兩改兩治理”。召開村民代表大會、院壩會等方式廣泛征求村民意見，將環(huán)境衛(wèi)生、移風(fēng)易俗、矛盾調(diào)解等內(nèi)容納入村規(guī)民約。強化宣傳教育，引導(dǎo)村民講衛(wèi)生、守公約、創(chuàng)文明，群眾知曉率、支持率均達100%。積極參與環(huán)境整治、鄰里糾紛調(diào)解等志愿服務(wù)隊，帶動村民參與村級公共事務(wù)的積極性。
“現(xiàn)在我們村房前屋后都非常干凈整潔，今年各類優(yōu)秀文明評選獲評家庭同比2023年上升了30%，都是干部群眾上下一心用真心真情努力的成果，共同為我們村營造了向上向善的良好氛圍?！眲倮羼v村第一書記胥廷社對此十分感慨。
抓好年輕干部學(xué)習(xí)教育，既是當(dāng)務(wù)之急，更是長遠之計。松桃抓常抓長年輕干部作風(fēng)建設(shè)，在勤學(xué)常思、求實真干中轉(zhuǎn)作風(fēng)、強擔(dān)當(dāng)，自覺做勇于擔(dān)當(dāng)作為的不懈奮斗者。（學(xué)習(xí)教育工作專班新聞宣傳組）
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