為進一步激發(fā)干部的凝聚力、戰(zhàn)斗力，提升干部隊伍素養(yǎng)，近年來，平頭鎮(zhèn)聚焦提升干部理論政策水平、專業(yè)能力、實踐本領(lǐng)，通過搭講臺、明職責、興培訓、育身心，不斷練好干部基本功，致力鍛造一支“能說、能干、能寫、能成”的過硬干部隊伍。
搭講臺，培養(yǎng)“開口能說”的“精煉型”干部
堅持以“講學習、懂規(guī)矩、守紀律”教育為抓手，持續(xù)推進全鎮(zhèn)“五個一”工作法，結(jié)合“新時代文明講習所”，幫助干部練好“嘴上功夫”、做到“言之有理”、“參之有道”、“講之有方”，著力提高干部的語言表達能力，為更好的推進基層工作添磚加瓦。通過組織全體干部職工于每周四開展以“學習大交流、業(yè)務大比武、崗位大練兵”等為主題的“微課堂”講課以及每月召開一次“微座談”，緊扣政策法規(guī)、思想理論、創(chuàng)新經(jīng)驗、典型事跡、先進人物、工作心得、理想抱負等內(nèi)容，暢所欲言，從而在全鎮(zhèn)上下掀起一股人人輪流上臺、切磋交流、練兵備戰(zhàn)的學習熱潮，促使干部上講臺、講感受、談體會、找差距、補短板、促提升。全鎮(zhèn)“五個一”工作法推進以來，共開展“微課堂”19期、“微座談”5期。
明職責，歷練“遇事能干”的“實干型”干部
對近兩年新入職選調(diào)生調(diào)整到缺少一村一大的村掛職，擔任“村支書（主任）助理”，助推村“兩委”帶領(lǐng)群眾發(fā)家致富、發(fā)展村集體經(jīng)濟。同時，讓其成為全鎮(zhèn)各項工作的“政策通”，本職崗位上的“活字典”，掌握各項業(yè)務的“多面手”，為鄉(xiāng)村振興增添新活力。積極組織駐村第一書記、新選派到村大學生（公益崗位、志愿者）共22人召開座談會，為其明職責、交任務、加壓力、嚴紀律、轉(zhuǎn)作風，及時轉(zhuǎn)角色、經(jīng)風雨、長見識、增才干、強本領(lǐng)、壯筋骨、挑大梁、扛責任。充分動員他們積極參與到產(chǎn)業(yè)發(fā)展、村“兩委”換屆、疫情防控、外出務工各項工作上來，使其在基層歷練中積累經(jīng)驗，快速成長，成為一名起而行之的行動者、攻堅克難的奮斗者、帶動群眾發(fā)家致富的暖心人。
興培訓，打造“提筆能寫”的“學習型”干部
為強化全鎮(zhèn)干部寫作能力，我鎮(zhèn)緊緊圍繞“政務信息概述、常見的幾類政務信息及其寫作要領(lǐng)、如何寫好政務信息”三個方面，積極開展政務信息工作培訓。要求干部職工通過“學習強國”、“人民日報”、“銅仁黨建”等平臺，堅持每天自學不少于半小時，從而激發(fā)干部自學的主動性和積極性，提升自學能力，不斷增強黨性修養(yǎng)、增進理論水平、提高思想覺悟、涵養(yǎng)理想信念，努力成為勤學、善思、篤行的學習型干部。積極征訂《中國青年報》《中國組織人事報》《習近平談治國理政》等刊物，鼓勵干部堅持多讀、多記、多想、多寫，并結(jié)合工作實際，及時收集工作線索、撰寫工作信息和簡報，并在“微平頭”微信公眾號平臺發(fā)布。2020年，共發(fā)布信息239條，其中，在國家級媒體登載稿件6篇、省級媒體登載稿件15篇、市級媒體登載稿件38篇、縣級媒體
松桃網(wǎng)登載稿件66篇。
育身心，爭做“干事能成”的“廉潔型”干部
堅持以“不忘初心、牢記使命”和“暢變化·感黨恩·記黨情”等學習教育和每月主題黨日活動為契機，利用“每日一學”、“智慧黨建”、學習強國等多種形式，教育引導干部銘記初心使命，沉下身、靜下心，自覺加強黨性錘煉、政治歷練、實踐鍛煉，提高自身能干事、干好事、干成事的能力。2020年，全鎮(zhèn)開展案件通報暨警示教育大會3次，完成主要領(lǐng)導對班子成員約談26人次，班子成員對股級干部約談62人次，各股室負責人對一般干部的約36人次，進一步增強黨員干部廉潔從政意識，筑牢拒腐防變的思想道德防線，營造了風清氣正的政治生態(tài)。扎實開展“愛崗敬業(yè)我先行、積極作為勇?lián)敗睂ｍ椥袆樱閿[問題178個，均已銷號完成，促使干部養(yǎng)成“精、細、新、嚴、實、快”的工作作風，激勵干部勇于擔當作為、以更加飽滿的熱情、更加務實的作風、更加突出的業(yè)績，奮力開創(chuàng)工作新篇章。（平頭鎮(zhèn) 黃秀珠）
